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金控公司党总支专题学习自治区国有企业工作座谈会精神
广西建工整理发布 2020-05-22 22:19:55

    5月22日,广西建工金控投资有限公司党总支在建工大厦1号楼920会议室召开学习会,传达学习自治区党委书记、自治区人大常委会主任鹿心社到澳门24小时娱乐城|24小时娱乐城|澳门24小时娱乐城官网 调研时讲话精神和自治区国有企业工作座谈会精神,以及澳门24小时娱乐城|24小时娱乐城|澳门24小时娱乐城官网 党委“七个不动摇”要求。公司党总支书记、董事长赵伯廷主持并讲话,党总支副书记、副总经理、工会主席陈白宇,副总经理蓝继壮参加。

    会上,赵伯廷结合澳门24小时娱乐城|24小时娱乐城|澳门24小时娱乐城官网 “七个不动摇”要求和公司当前工作实际,对下一步工作提出“五个坚持”要求。一是坚持讲政治,贯彻落实新发展理念。要准确定位公司发展战略,坚定不移贯彻“三平台一载体”发展定位,打造公司自有核心竞争力。要继续落实澳门24小时娱乐城|24小时娱乐城|澳门24小时娱乐城官网 “六个更加”管控体系,着重做到“四个健全完善”。要统筹推进公司股权投资、PPP项目、小贷业务、矿业开发等综合业务,形成特色鲜明、产业互补、融通发展的多元一体发展格局。二是坚持重效益,全面加强内部管控。要全面落实澳门24小时娱乐城|24小时娱乐城|澳门24小时娱乐城官网 关于进一步加强公司内部管控“六条规定”要求,加快数据整合和资源共享,优化和提升财务管理、资金管理、预算管理、商务管理、行政管理,提升信息化建设和档案管理利用水平。深入开展行政效能督查、专项大检查和年终绩效考核检查等,推行时间节点检验机制,全面考核检验公司各部门、各下属公司经营创效能力和内部管控能力。根据“项目成本效益年”要求,重点检查项目合同履约、施工质量安全、成本策划与核算、运营策划与实施等内容。三是坚持树标杆,加强企业文化建设。要树立“以人为本”的价值理念,引导职工把个人目标同企业发展目标有机结合起来,努力实现员工自身价值升华与企业品牌价值增长同频共振。加强企业制度建设,通过建章立制、完善管理,把企业价值理念和行为准则制度化、规范化。用团结协作、团结奉献的信念去为企业发展奉献自己,实现企业和职工共同发展。四是坚持作表率,深化人才队伍建设。要坚持党管干部,强化注重基层、注重实干、注重群众公认的选人用人导向,匡正选人用人风气,不断提高选人用人水平。充分发挥党员干部表率作用,从点滴做起、从自身做起,打好基础。把后备人才队伍建设列入重要工作,不断完善后备人才动态选拔培养机制。探索分类培训方式,运用好“金控学堂”等自有平台,提升管理团队管理力、执行力和创新力。五是坚持严标准,全面加强党的建设。要深化落实澳门24小时娱乐城|24小时娱乐城|澳门24小时娱乐城官网 党委“筑星工程”相关工作部署,深化所属党支部“三严格四强化两规范”建设。强化“三支队伍”建设,加强党务干部培养,拓宽党务工作者上升渠道,注重从生产一线和青年职工中发展党员,把党员输送到重要管理和生产岗位,切实优化党员队伍结构。继续深化公司党总支“党旗飘 产融活”创建,充分发挥五个“党建+”作用,创新工作载体,结合实际开展品牌创建工作。按照“一支部一特色”“一支部一品牌”要求,积极引导条件成熟、工作较好的单位和项目创建特色党建品牌,促进企业高质量发展。

    公司相关处室人员参加。

(彭恩琴)


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